XYRALITY GmbH

PFLICHTPRAKTIKANT (m/w/d) Grafik Design 2D

Online since
25.04.2019 - 14:56
Job-ID
HH-2019-04-25-247959
Job type
Internships

Job description

XYRALITY gehört seit Veröffentlichung seiner MMOGs „Lords & Knights“, „Crazy Tribes“ und „Celtic Tribes“ zu den erfolgreichsten Mobile Games Studios in Europa. Heute arbeiten bereits rund 60 engagierte Mitarbeiter an der nachhaltigen Weiterentwicklung unseres Gameportfolios.

Zur Unterstützung unserer Grafik Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 6 Monate einen Pflichtpraktikanten (m/w/d).

Aufgaben:

  • Unterstützung des Grafik-Teams bei diversen Projekten
  • Illustration /Concept Art, Banner Layout und Export
  • Grafik Support für  andere Abteilungen z.B. Marketing Präsentationen 

Job requirements

  • Student (m/w/d) einer der folgenden Studiengänge: Kommunikationsdesign / Grafikdesign oder Mediengestaltung / Kunststudium etc.     
  • Fortgeschrittene Illustrationskenntnisse 
  • Interesse an Grafik Design & Layout, Illustration, Character Design
  • Gutes Verständnis von Design, Anatomie, Perspektive, Farbgestaltung
  • Kenntnisse in Photoshop
  • Wünschenswert: Kenntnisse in Adobe Premiere/After Effects, Autodesk Maya, Sketch; Erfahrungen im UI/UX Design
  • Teamfähigkeit, Bereitschaft zum Lernen, Flexibilität 
  • Interesse an Videogames auf mobilen Endgeräten/Smartphones /allgemein Videogames-/PC Games

 

Wir bieten:

  • Eine fordernde, aber auch fördernde Arbeitsatmosphäre
  • Verantwortungsvolle Aufgaben
  • Einen teamorientierten Arbeitsprozess, in den Ihre Arbeitsergebnisse sichtbar einfließen
  • Eine enge Zusammenarbeit mit unserem Art Director, der Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützt
  • Ein einzigartiges Know-how in der Entwicklung und Vermarktung plattformübergreifender Spiele

Company and contact details

Company name
XYRALITY GmbH
Contact person
Ms Nina Rieber
Location
Friedensallee
290
22763 Hamburg
Germany
Phone
+49 40 357300126
E-mail address
Website

Employment type

Full time

Further information

Period of employment
by arrangement